Cette formation permet aux apprenants d'acquérir des connaissances approfondies et des pratiques, adaptées aux exigéances du marché du travail.
Cette formation est destinée à fournir aux apprenants des compétences dans le domaine des systèmes et équipements de motorisation, principalement utilisés dans l'industrie, l'automobile.
Ces formations sont conçues pour répondre aux besoins du marché du travail et offrent souvent des stages ou des périodes de formation pratique pour se familiariser avec les exigences réelles du métier.
Cette formation est destinée à former des professionnels qualifiés capables de travailler dans différents secteurs liés à l'électricité tels que l'industrie, la construction ou la maintenance des installations électriques.
Cette formation vise à fournir des compétences dans les métiers liés à la construction, à la gestion des infrastructure et aux travaux publics.
Cette formation est destinée à préparer les apprenants aux métiers liés aux secteurs de services, principalement dans le domaine de l'administration, de la gestion, de la comptabilité, du marketing, de la communication et des ressources humaines.
Créé le 29 juin 1964, l’Institut National de Préparation Professionnelle, « INPP » en sigle a vu le jour au lendemain de l’accession de la République Démocratique du Congo (RDC) à l’indépendance en vue d’aider l’industrie nationale à résoudre les problèmes posés par les départs massifs de techniciens et cadres étrangers. L’Institut National de Préparation Professionnelle « INPP » est une entreprise publique créée par l’Ordonnance-loi n°206 du 29 juin 1964 et reprise par le code du travail au titre II qui vise la revalorisation des ressources humaines en République Démocratique du Congo.
La Direction provinciale de l’Institut National de Préparation Professionnelle est localisée dans la ville de Matadi et plus précisément sur l’avenue Chaudron d’Enfer n°15339, quartier Ville Basse dans la commune de Matadi.
L’INPP est, conformément aux prescrits de l’ordonnance-loi relative à sa création, chargé de collaborer à la promotion, à la création et à la mise en application des moyens existants ou nouveaux, nécessaires pour la qualification professionnelle de la population active de la République Démocratique du Congo.
Collaborer à la promotion, la création et la mise en application des moyens existants ou nouveaux, nécessaires pour la qualification professionnelle de la population active de la République Démocratique du Congo Assurer le fonctionnement, l’employabilité, l’amélioration des compétences et la promotion professionnelle des travailleurs adultes, d’apprentis dans l’emploi, la Préparation Professionnelle des bénéficiaires d’une culture générale de base, l’adaptation, professionnelle de ceux ayant reçu une formation technique professionnelle de type scolaire ;
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